2024-05-25 09:16
ID:2129 (12659)
職場|学校 <- (
職場は男◯の所長と女◯のスタッフが6人いる。
スタッフYさん50代は、今まで部下や後輩を育てたりマネジメント経験がなく、人に教えるのができない。根本の考え方がそもそも自分が人に構ってもらいたい、チヤホヤされたい、人にやってもらいたいという思考なので後輩を育てる発想がない。
私はこのスタッフYさんとペアになり顧問先へ出向いて仕事をしている。
今の時期、顧問先から質問が多い定額減税の話題。スタッフYさんは税理士科目の試験勉強はしているが会計事務所の実務の勉強はしておらず、お客様から質問されると予想できる定額減税の勉強をしておらず、
お客様から質問され「さあ？」と返事し、社長さんに「確認しといて！」と言われ苦笑いされていた。
後輩の私としては、先輩マジか！と思いながら、かわりに私が社長さんの質問にお答えしました。
そして、帰る間際にはお借りしていた机の鍵をYさんが落として鍵がどこかに転がって探す始末。社長さんは苦笑いしていらっしゃいました。
Yさんは仕事面のみならず、
事務所内の人間関係についても自分が良ければいいという思考のようで。
事務所で働くスタッフの中に、所長とYさんとしか話さないkさんというスタッフがいる。
kさんは他のスタッフが郵便を渡したり話しかけても塩対応で「ありがとう」も何言わず目も笑わず、仕事のことで質問しても耳を傾けてもらえず突き返される。
しかしYさんには別人のように何でもニコニコ受け入れてる。
他のスタッフはkさんとのことで仕事のやりにくさを感じているのだが、Yさんは皆んなが困っているのを認識していながら、後輩の間に入ってかわりに聞いてあげるとか郵便物を渡すとかそういう面倒を一切しない。
Yさんは皆んな子供じゃないんだから何で私が間に入らないといけないの？と言っているが、そうではなく職場の先輩としての話である。
しかもYさんはいつもkさんがいない時は他のスタッフとkさんの陰口を自分から話題に出し周りに同調を求め、一方でYさんとKさんの二人きりの時は今がチャンスといわんばかりにkさんに仕事の質問をしたりニコニコ雑談したりkさんが好きなアニメの話をしたりkさんが嫌いなスタッフの陰口を話題にしたりして楽しそうに話してる。
他のスタッフみんなの前ではkさん「なんなのあの態度！」とか所長「こわーい！居るとこわいんだけど！こわいこわーい！」て言ってるけど、kさんと2人きりの時や所長と2人きりになる時間を皆んなが居なくなったあとに作って、自分だけの評価を上げている同じ職場にいると仕事やりにくい困った先輩なのである。
私はYさんは早く仕事を辞めてほしいと思っています。本人は会計事務所より普通の会社の経理がしたいとずーっと言ってるが、所長が辞めるなと言ってるし〜と言ってなかなか辞めない。
ま他に雇ってくれる会社がないんでしょ
ID:2129 (12659)
職場|学校 <- (
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職場は男◯の所長と女◯のスタッフが6人いる。
スタッフYさん50代は、今まで部下や後輩を育てたりマネジメント経験がなく、人に教えるのができない。根本の考え方がそもそも自分が人に構ってもらいたい、チヤホヤされたい、人にやってもらいたいという思考なので後輩を育てる発想がない。
私はこのスタッフYさんとペアになり顧問先へ出向いて仕事をしている。
今の時期、顧問先から質問が多い定額減税の話題。スタッフYさんは税理士科目の試験勉強はしているが会計事務所の実務の勉強はしておらず、お客様から質問されると予想できる定額減税の勉強をしておらず、
お客様から質問され「さあ？」と返事し、社長さんに「確認しといて！」と言われ苦笑いされていた。
後輩の私としては、先輩マジか！と思いながら、かわりに私が社長さんの質問にお答えしました。
そして、帰る間際にはお借りしていた机の鍵をYさんが落として鍵がどこかに転がって探す始末。社長さんは苦笑いしていらっしゃいました。
Yさんは仕事面のみならず、
事務所内の人間関係についても自分が良ければいいという思考のようで。
事務所で働くスタッフの中に、所長とYさんとしか話さないkさんというスタッフがいる。
kさんは他のスタッフが郵便を渡したり話しかけても塩対応で「ありがとう」も何言わず目も笑わず、仕事のことで質問しても耳を傾けてもらえず突き返される。
しかしYさんには別人のように何でもニコニコ受け入れてる。
他のスタッフはkさんとのことで仕事のやりにくさを感じているのだが、Yさんは皆んなが困っているのを認識していながら、後輩の間に入ってかわりに聞いてあげるとか郵便物を渡すとかそういう面倒を一切しない。
Yさんは皆んな子供じゃないんだから何で私が間に入らないといけないの？と言っているが、そうではなく職場の先輩としての話である。
しかもYさんはいつもkさんがいない時は他のスタッフとkさんの陰口を自分から話題に出し周りに同調を求め、一方でYさんとKさんの二人きりの時は今がチャンスといわんばかりにkさんに仕事の質問をしたりニコニコ雑談したりkさんが好きなアニメの話をしたりkさんが嫌いなスタッフの陰口を話題にしたりして楽しそうに話してる。
他のスタッフみんなの前ではkさん「なんなのあの態度！」とか所長「こわーい！居るとこわいんだけど！こわいこわーい！」て言ってるけど、kさんと2人きりの時や所長と2人きりになる時間を皆んなが居なくなったあとに作って、自分だけの評価を上げている同じ職場にいると仕事やりにくい困った先輩なのである。
私はYさんは早く仕事を辞めてほしいと思っています。本人は会計事務所より普通の会社の経理がしたいとずーっと言ってるが、所長が辞めるなと言ってるし〜と言ってなかなか辞めない。
ま他に雇ってくれる会社がないんでしょ
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